<?xml version="1.0" encoding="ISO-8859-1" ?>					<rss version="2.0">						<channel>							<title>Rugalmas.hu</title>							<description>Rugalmas foglalkoztatás</description><item>						 <title>Megszűnt az Alkalmi munkavállalói kiskönyv!</title>						 <pubDate>2010-04-23 10:16:44</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/68</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Az alkalmi munkavállalói kiskönyvet 2010. április 1-jétől felváltja az egyszerűsített módon létesíthető munkaviszony, amely a háztartási munka, mezőgazdasági-, növénytermesztési-, idegenforgalmi idénymunka, illetve alkalmi munka esetén alkalmazható.&nbsp;]]></description>					 </item><item>						 <title>Fontos a megfelelő partner</title>						 <pubDate>2010-04-16 15:54:32</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/67</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Manapság a vállalatok egyre nagyobb számban próbálják kihasználni a pályázatok által nyújtott lehetőségeket és támogatásokat, de a pályázati rendszerben járatlan cégeknek érdemes partnernek választana egy igazán felkészült tanácsadó céget, aki segítséget tud nyújtani a szakmai kérdések megválaszolásában.]]></description>					 </item><item>						 <title>Pozitív reakciók a nagyvállalati szervezetfejlesztésnél</title>						 <pubDate>2010-03-30 10:15:53</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/64</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat munkaerő-piaci tevékenységeinek  megújítására irányuló pályázat keretében idén januárban megkezdődtek a  nagyvállalati szervezetfejlesztések. A fejlesztés célja az, hogy adott  intézményen belül megvizsgálják a rugalmas munkavégzés feltételeit. A  vizsgált vállalatok reakciója többségében pozitív, a szükséges  feltételeket, körülményeket megteremtették a hatékon]]></description>					 </item><item>						 <title>Vissza a suliba?</title>						 <pubDate>2010-03-22 10:16:52</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/63</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Nincs új a nap alatt: a rugalmas munkavégzés egyes formái igényelnek olyan készségeket, képességeket, amelyekkel a munkavállaló nem feltétlenül rendelkezik.]]></description>					 </item><item>						 <title>Távmunka, telework és más varázsszavak</title>						 <pubDate>2010-02-25 14:52:00</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/62</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Ma már gyakrabban találkozunk a telework kifejezéssel a mindennapokban, mint például egy évvel ezelőtt. Ugyanakkor a fogalom definíciója nem feltétlenül ismert, és esetenként félreértéseket okoz.]]></description>					 </item><item>						 <title>Dolgozó kismamák</title>						 <pubDate>2010-02-11 14:45:37</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/61</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Az esélyegyenlőség megteremtése hangsúlyos téma a magyar foglalkoztatáspolitikában. A kismamák munkába állása több problémát is felvet mind a munkáltatók, mind a kismamák oldalán. Közvetlenül támogatni vagy képessé tenni? A dilemma, amibe lépten nyomon ütközünk.]]></description>					 </item><item>						 <title>Nagyvállalati szervezetfejlesztés</title>						 <pubDate>2010-01-25 13:57:14</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/60</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[A rugalmas foglalkoztatás elterjesztése érdekében a projekt során vállalatra szabott álláshely feltárási és szervezetfejlesztési tanácsadási tevékenység folyik 30 hazai nagyvállalatnál.]]></description>					 </item><item>						 <title>Elindul az országos konferenciasorozat</title>						 <pubDate>2010-01-08 15:18:23</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/59</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[A Telework Budapest Konzorcium szervezésében, 2010. január 20-ával elindul a rugalmas foglalkoztatási formák népszerűsítését szolgáló konferenciasorozat.
]]></description>					 </item><item>						 <title>Jobb főnök lettem!</title>						 <pubDate>2009-12-08 11:06:05</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/50</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[(Tudatosabb foglalkoztatókká váltak a BMIK képzésében résztvevő vezetők)
Ilyen és ehhez hasonló visszajelzéseket kaptak annak a kísérleti képzésnek a szervezői, amelyet a Budapesti Munkaerőpiaci Intervenciós Központ (BMIK) a Szociális és Munkaügyi Minisztérium támogatásával bonyolított le, és amelynek célja az volt, hogy növelje a cégek versenyképességét és munkahelymegtartó erejét.]]></description>					 </item><item>						 <title>Rugalmas foglalkoztatással kapcsolatban kérdezze Tanácsadó központunkat</title>						 <pubDate>2009-12-03 12:59:28</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/47</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[2009. szeptember 15.-étől várják a Tanácsadó központ szakértői a rugalmas foglalkoztatással kapcsolatos kérdéseiket.]]></description>					 </item><item>						 <title>Konferencia a munkaerő-kölcsözés válságra gyakorolt hatásáról</title>						 <pubDate>2009-12-01 14:42:58</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/46</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[A Work Force Kft. konferenciáján a munkaerő-kölcsönzés gyakorlátát mutatják be a válság előtti és utáni időszakban.]]></description>					 </item><item>						 <title>Van-e kiút kkv-k nélkül?</title>						 <pubDate>2009-11-26 15:45:30</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/2</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[Hogyan ítélik meg maguk a KKV-k (zömmel ezek tulajdonosai és/vagy ügyvezetői) saját tudásvagyonukat, illetve a tudás fejlesztésének lehetőségeit? Melyek a legfontosabb, kiemelhető jellemzői a KKV szektorban az emberi erőforrás menedzsmentnek? Melyek lehetnek a kitörési pontok?
Többek között ezekre a kérdésekre keresi a választ a Budapesti Munkaerőpiaci Intervenciós Központ (BMIK) mikro és kisválla]]></description>					 </item><item>						 <title>Nyitó konferenciával elindul a nagyszabású projekt</title>						 <pubDate>2009-11-17 13:43:57</pubDate>						 <link>http://www.rugalmas.hu/hirek_esemenyek/1</link>						
            <category domain="main"> hír</category>						 <description><![CDATA[A Telework Budapest Konzorcium 2009. november 18.-án ünnepélyes keretek között ünnepli meg a TAMOP-131- a rugalmas foglalkoztatás fejlesztésére irányuló projektjének elindulását.]]></description>					 </item></channel>				 </rss>